L’Afar exerce son activité depuis plus de trente-huit ans. Une telle longévité s’explique tout d’abord par sa capacité à anticiper les évolutions du cadre législatif et de la demande des institutions. Elle se traduit également par son aptitude à se donner les moyens organisationnels et humains d’y répondre fructueusement.
L’Afar a une conception exigeante de son métier. Parce que « le diable se cache souvent dans les détails », l’Afar veille à tous les aspects, des plus structurants aux plus opérationnels, présidant au déroulement réussi d’une session de formation. Elle accorde donc une importance particulière aux aspects matériels et à l’organisation des stages et aspire à un haut degré de finition dans tous les registres.
Par essence, le métier de l’Afar est tourné vers les autres. Parce que nous avons l’absolue conviction que la formation peut et doit permettre la progression et l’épanouissement de chacun, nous mettons quotidiennement nos clients et stagiaires au cœur de notre réflexion et de notre action.
Les hauts niveaux de satisfaction obtenus traduisent et valident la réussite de cet état d’esprit et de cette démarche.
L’Afar entend exercer son métier dans les règles de l’art. De la définition des offres de formations au recrutement des intervenants, de l’établissement des documents destinés aux stagiaires à l’organisation générale des formations, l’Afar aspire sans cesse à améliorer ses méthodes et processus.
Cette permanente recherche de l’excellence est régulièrement et positivement mesurée et constatée au travers de la certification ISO 9001.